| 応募資格 | 過去にみやぎ生協正規職員としての就業経験があり、もう一度、みやぎ生協またがみやぎ生協関連会社で働きたいという希望がある方 40歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため） |
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| 職種 | 総合職
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| 応募方法 | 応募フォームよりお申し込みください。 登録されたお電話番号、もしくはメールアドレスへ連絡させていただきます。 |
| 提出書類 | 履歴書、職務経歴書 |
| 選考プロセス | 応募書類提出 → 最終選考（面接） → 内定 → 入協 |
| 選考方法 | 応募書類選考、個人面接 |
| 応募条件 |
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| 求める人材像 |
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| 勤務地 | 宮城県内各事業所。教育研修後、希望があれば福島県の各事業所 | ||||||||||
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| 待遇 （2026年度支給） |
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| 諸手当 | 役付手当、通勤手当、家族手当、時間外手当、宅配営業手当など | ||||||||||
| 昇格・昇進 | 「人事考課規程」に基づく人事考課・人事制度による | ||||||||||
| 人材育成 | 当初の配属職種を習熟した後、事業計画と本人の希望・適性・能力を考慮しつつ人事異動を行い、将来の幹部職員（管理職・専門職等）をめざします。 | ||||||||||
| 昇給 | 年1回（4月） 仕事の課題達成行動や役割行動などの評価を反映します。 | ||||||||||
| 賞与 | 年2回（7・12月） 3.0ヶ月（2025年度実績） | ||||||||||
| 休日 （2026年度） |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 宅配 シフト制 / 店舗 交代勤務 勤務時間帯は配属部署により異なる。 ※固定残業制度なし |
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| 能力育成 | 教育研修＝階層別研修、ステージ別研修、幹部養成研修 他 自己啓発＝通信教育、資格取得支援制度 他 |
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| 福利厚生 | 各種社会保険、奨学金返済補助制度(規定あり)、役職員共済制度、互助会制度、育児と介護の休職・時短制度、独身者向け住宅補助（年齢制限有り）制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、連携保育園有、サークル活動支援制度、契約スポーツ施設有 他 |